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機械院組織開展國有企業(yè)勞動用工管理培訓

更新時間:2021-11-13 11:49:00點擊次數(shù):3659次作者:gxjyy
為進一步強化勞動用工管理,提高廣大職工的勞動法律意識,助力公司形成更加和諧的勞動關系,2021年11月12日,機械院組織開展國有企業(yè)勞動用工管理培訓,培訓特邀自治區(qū)根治拖欠農(nóng)民工工資領導小組辦公室常務副主任、自治區(qū)人社廳勞動保障監(jiān)察局局長劉瑛進行授課。機械院中層管理人員、黨群人力部,交投地產(chǎn)人力業(yè)務骨干共40余人參加培訓。


培訓中,劉瑛局長結(jié)合多年從業(yè)經(jīng)驗,重點講解了《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動合同實施條例》、《工傷保險條例》、《工資支付條例》等政策法規(guī),涵蓋了勞動用工有關法律、法規(guī)的方方面面。

劉瑛局長還將政策法規(guī)與典型事故案例相結(jié)合,就勞動爭議、勞動爭議處置程序等熱點、難點問題進行了剖析,深入淺出、重點突出,授課內(nèi)容實用性和針對性強,學員們認真聆聽,積極互動。同時,劉瑛局長還為參訓人員發(fā)放了《勞動保障監(jiān)察常用政策法規(guī)匯編》,便于大家培訓后認真學習、開展工作。


長達四小時的授課,學員們意猶未盡,紛紛表示此次培訓內(nèi)容豐富、信息量大,提高了大家對勞動政策法律、法規(guī)的正確理解,增強了法律意識,也對今后工作中如何規(guī)避風險、避免勞資沖突、建立和諧勞動關系等方面提供了思路。
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